TriaFX | İnsan Kaynakları

Politikamız

Kendi işinin lideri, kurumsal kimliği özümsemiş bireylerle çalışmak.

Çalışanların performansını ölçülebilir kriterlerle değerlendirmek.

Çalışanlarımızın görev tanımlarına paralel tasarlanmış kurum içi ve dışı eğitim faaliyetlerini organize ederek yetkinliklerini arttırmak.

Çalışanlarımızın sosyal yaşamlarına duyarlı çalışma süreleri ve organizasyonları oluşturmak.

İşe Alım Süreci

Firmamızdaki açık pozisyonlarla ilgili yazılı basın ve internet aracılığıyla haberdar olabilirsiniz.

İnternet sitemizden ilgili pozisyonlar ile ilgili özgeçmişinizi bırakabilirsiniz. Başvurunuzdan itibaren iki iş günü içinde size dönülecektir.

Açık pozisyon ile ilgili sınav ve mülakat yapılabilecektir.İnsan Kaynakları Birimimiz sınav ve mülakatları, açık pozisyon adayına en az beş işgünü önce tarih ve saat vererek bildirmekle yükümlüdür.

Staj İmkanı

Üniversite eğitimini sürdüren öğrencilerin,süresi kendilerince belirlenecek bir süre içinde, firmamızda kendi seçeceği bir birimde staj yapma isteğinde bulunabilirler.Stajer adayları, bu taleplerini firmamıza on işgünü önce bildirmeleri gerekmektedir.

Üniversite mezunları -yaş sınırlaması olmaksızın- staj başvurusunda bulunabilirler.Stajer adayları, bu taleplerini firmamıza yazılı olarak on işgünü önce bildirmeleri gerekmektedir.

Stajerler, iş ile ilgili vasıflarının yeterli görülmesi halinde, başvurularını takiben yapılacak değerlendirmede firmamız kadrosuna dahil olabileceklerdir.

Eğitim

Firma çalışanlarımız iş verimliliklerini ve yetkinliklerini arttırmak amacıyla, firma içi ve dışı eğitmenlerce yıl içinde eğitim almaları sağlanmaktadır.

Firma çalışanlarımızın kendi seçecekleri eğitim kurumlarının eğitimlerine, performans değerlendirmelerine paralel , katılabileceklerdir.Bu eğitimlerin ücreti firmamızca karşılanacaktır.

Firma çalışanlarımız içinde bir işyılını doldurmuş ve performans/eğitim değerlendirmeleri sonunda seçilecek personel(ler)imiz konularıyla ilgili eğitim almak üzere yurtdışına gönderilecektir.

Performans Değerlendirme

Performans değerlendirme toplantıları her ayın ilk iş günü yapılmaktadır. Değerlendirmeler, pazarlama/ dış ve iç müşteri memnuniyeti/danışmanlık yetkinliği konularında ve ölçülebilir kriterlerle yapılır.

Başvuru

Staj ya da genel başvurular için, özgeçmişinizi info@triafx.com adresine gönderebilirsiniz. Başvurunuz yetkililerimizce değerlendirilecektir.